聊一聊真正的残疾歧视

汪洋大海

22楼 汪洋大海说：
哥们呢，我知道这件事情咱们心里有好多个不痛快啊，不过这又有什么办法呢？咱们也只能当着残联这块去抱怨抱怨。谁愿意当盲人呢，这也是没有办法的事情，还有更憋屈的就是人在看见的时候是一点一点看不见的。
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足球小子

23楼 足球小子说：回复21楼枫林
愿闻其详，可悲在哪里，任何地方都有它的规矩，就拿军队来说吧，军人的作风是什么，不用说整齐划一是肯定的吧，要不然这一小撮，那一小撮跟小日本的胡子是的，这还有个样子吗，我想，就算是楼主自己开店的话对于找人也会有自己的要求吧。形象、人品、技术都是一流那是不是比那些邋里邋遢，不修边幅的要好得多呢
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汪洋大海

24楼 汪洋大海说：
我觉得，在大城市文明素质高的城市还要稍微好一些，在四线，五线城市或者偏远的农村，那更严重，有能力的要好一些，没有能力的确实亲人朋友都看不起。甚至去残联办事情，有些人对你都是另眼相看的。，
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足球小子

25楼 足球小子说：
对的，楼上说对了，不找全盲不近人情，但不是看不起
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枫林

28楼 枫林说：回23楼醉卧美人胸
贴一下百科对骑士的定义，
来证明我说这是骑士的合理性，
歧视：人对人就某个缺陷、缺点、能力、出身以不平等的眼光对待，使之得到不同程度的损失，多带贬义色彩，属于外界因素引发的一种人格扭曲。
中文名
歧视
外文名
链接
应用学科
心理学
应用范围
社会心理学
　
定义
歧视是直接针对某个特殊群体成员的行为。歧视是由 偏见的认识和态度引起的，直接指向偏见目标或受害者的那些否定性的消极行为的表现。歧视源于偏见。歧视的表现程度变换很大，从带有感情色彩的表情性语言交往或社会交往中的故意回避，到暴力行为，乃至种族灭绝或宗教性大屠杀。
[1]
　
社会学解释
从社会的角度看，歧视是不同利益群体间发生的一种情感反应及行为，歧视一般由歧视方和被歧视方两个利益群体构成。一般情况下，歧视方由于担忧被歧视方对自己的地位、权利、 利益、 习惯、文化等造成威胁或挑战，而在言论或行为上对被歧视方，进行丑化、中伤、隔离、甚至伤害。歧视实际上是歧视方在寻找说不出口的理由，使不合理不合法不公平不正义的事情维持下去。达到维护歧视方的地位、权利、利益、习惯、文化的目的
　
概述
国际劳工组织
1958年通过的《就业与职业歧视公约》（第111号公约）中界定：“基于种族、肤色、性别、宗教、政治见解、民族、血统或社会出身的任何区别、排斥或特惠，其效果为取消或损害就业或职业方面的机会平等或待遇平等。”另外，“有关成员在同雇主代表组织或工人代表组织——如果这种组织存在——以及其他有关机关磋商后可能确定其效果为取消或损害就业或职业方面的机会平等或待遇平等的其他区别、排斥或特惠”，也是歧视。“包含得到职业培训的机会、得到就业的机会、得到在特殊职业就业的机会以及就业条件”。
所谓歧视就是不平等看待，也就是偏见，偏见进一步就会发展为歧视。每个人都有歧视他人的行为，不过表现在不同的领域里，表现程度也各不相同。
随着社会的发展，歧视的种类越来越多，如：种族歧视，性别歧视，
地域歧视
，分数歧视，特长歧视，血型歧视，价格歧视，姓名歧视等等。
劳动力市场歧视的定义：指那些具有相同能力、 教育、培训和经历并最终表现出相同的劳动生产率的劳动者，由于一些非经济的个人特征引起的在就业、职业选择、晋升、工资水平、接受培训等方面受到的不公正待遇。非经济个人特征，主要指种族、性别、肤色、年龄、家庭背景、民族传统、宗教、身体素质和原有国籍等。
　
成因
歧视别人
有些工种被指责为“歧视”妇女、儿童和老人。但这种歧视其实是有原因的，因为妇女、儿童和老人提供的服务质量的确有不同，这些不同本来可以由工资的差异予以抵消，如果工会要求“同工同酬”，那么就逼着老板搞“歧视”了。
地域歧视
“
地域歧视
”在生活中很常见。我们经常听说“某地男人怎样”或“某地女人怎样”之类的谣传，下意识地用先入为主的眼光来看待陌生人，这种歧视是由于我们对陌生人的“信息不足”造成的。不同地域的人交往越多，杂居的程度越高，这种成见就越少。
户籍歧视
人们缺乏消灭歧视的积极性。比如国营企业招工，非招有本地户口的人不可，这种“户籍歧视”没有道理，为搞“歧视”的企业带来损失，但深究下去，也能解释这种貌似不合理的现象，那就是国营企业受制于很多人事规定，而且他们对人才的需求也并不迫切。与此对照，外资企业用人，无谓的条条框框就少得多。
歧视现象在世界各个角落都是根深蒂固的，它源自广泛竞争的压力，源自个人偏好的驱动，源自每个人对陌生人群的无知，源自对陈规陋习的惰性。“歧视”这一行为本身是不可能消除的，但“歧视的标准”则可以发生变化。可以预言的是，增进商业交流有助于改善人们“歧视的标准”。
　
类型
工资歧视
工资歧视指从事相同工作的员工，一部分人由于非经济个人特征而导致所获工资收入低于另一部分人；
就业歧视
就业歧视
指在其他条件相同的情况下，甚至部分劳动力供给者具有更好的劳动力供给条件，但是由于这部分劳动力个人的非经济特征而遭到雇主的拒绝，因而承受着不适当的失业比重；
职业歧视
职业歧视指在
劳动力市场
上，某些劳动力即使完全有能力胜任，却因非经济的个人人特征而导致被限制或禁止进入某些职业，或者被排挤到同一职业中的过低档次的位置上；
人力资本投资歧视
人力资本投资歧视
指某些劳动力因非经济个人特征导致较少获得能够提高劳动生产率的正规教育、在职培训以及较好的健康照顾等的机会。
种族歧视
种族歧视在古代即已存在，但其现代形式是从资本原始视现象。这种现象是由反动统治阶级采取立法、行政和其他措施，鼓吹和散布种族优越和种族仇恨学说等造成的。种族歧视是对人类尊严的凌辱，受到了国际舆论和国际组织的一再谴责。
年龄歧视
在一些招聘广告中，经常可以看到有关年龄的限制性条件，比如招收文秘人员，一般要求女性，年龄在22岁～28岁。同时，由于中国人口众多，就业结构出现年轻化的趋势，有的用人单位在招聘时规定了几近苛刻的年龄界限，将一大批年龄较大的求职者排斥在外，越来越多的企业在招聘员工时，将用人的年龄限定在35岁以下。有的单位采用强迫的方法使达到一定年龄的受雇者
自动离职
或者退休，或者当受雇者达到一定年龄，其升迁就受到影响。
疾病歧视
疾病歧视
是指在法律规定的条件之外，基于个人的健康状况而作出有差别的，常常是不公平的对待、服务等，包括直接歧视和间接歧视。从对疾病歧视的范围界定来看，包括生理疾病歧视和心理疾病歧视，包括精神疾病、乙肝、艾滋、残疾等疾病。
就业促进法
在最新出台的《
中华人民共和国就业促进法
》中，公平就业被作为第三章出现在法律条文中。总则中也明确规定，“劳动者享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。”
而在公平就业一章中，则针对妇女、少数民族、残疾人、传染病病原携带者，以及农村劳动者这些人群的公平就业问题作了有针对性的规定：“国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利”；“用人单位招用人员时，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准”；“用人单位招用人员时，不得歧视残疾人”；“农村劳动者进城就业享有与城镇劳动者平等的权利，不得对农村劳动者进城就业设置歧视性限制”……
为了加大保障公平就业力度，就业促进法还在法律责任一章中明确规定，劳动者受到
就业歧视
后，可以向人民法院提起诉讼。
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科尔沁

29楼 科尔沁说：回26楼汪洋大海
这就是个弱肉强食的世界，有能力到哪都吃香，没能力当然瞧不起你了，这是几千年甚至永远都改变不了的。
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足球小子

30楼 足球小子说：回复30楼枫林
楼主啊，人要有自己的思想你不能学马天生啊，在有些领域是必须有自己的规矩的，照你这么说老忙也可以考驾照对吗，如果是这样那么楼主啊你可以想象后果
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海风轻轻吹

31楼 海风轻轻吹说：
在有些国家按摩这个行业是不允许正常人
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海风轻轻吹

32楼 海风轻轻吹说：回17楼足球小子
军队是军队。残疾人是弱势群体，本应受到国家的照顾和保护。
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足球小子

33楼 足球小子说：回复33楼海风轻轻吹
太搞笑了，按摩推拿是中医范畴吧，来，说说看哪些国家推拿按摩不允许健全人做的，我要证据，不要空谈，在说了，楼主说的是歧视，我想不让健全人做按摩算不算歧视呢。那那些医院的推拿科都应该取缔健全人是不是啊，太搞笑了
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枫林

34楼 枫林说：回29楼醉卧美人胸
按几十个手印填几十个表格没有问题，
不说纠缠不纠缠，有些全盲的，
以前的字还能找人代签，现在银行签字的大屏幕附近安了监控以后就不太可能了，工作人员不可能允许，因为有监控，

，
按几十个手印盖了几十次姓名印章这样一点问题都没有，我也不知道怎么那么多表格
现在去银行柜台办理业务，了解的都会明白，不了解的说也没用，
这个问题我向中残联反映过据说记下了，，
至于有没有用，那只能鬼知道了，
，
有机会想去银行柜台体验这种感觉的，等我回去了我可以带你们去，
不吹不黑，来了请吃顿饭，是没有问题的
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枫林

35楼 枫林说：回35楼足球小子
所谓的推拿科取缔健全人就有问题了，那取缔残疾人为什么就这么合理呢，
，
只要是有限制性就是歧视，
歧视是改变不了的，
理论上说可以重新定义，但是现实情况是重新定义，比登天还难。
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盗天

36楼 盗天说：回34楼海风轻轻吹
残疾人到底是要啥，贫等没有歧视还是照顾何保护，，照顾残疾人那还是贫等没有歧视吗
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枫林

37楼 枫林说：回32楼足球小子
这句话也是骑士，
骑士无处不在，
老芒有能力了，为啥不能考驾照呢，
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盗天

38楼 盗天说：回39楼枫林
你狠有财 ，老盲有能力了就可以考驾照，现在的汽车驾驶必须要有视力，老盲能有视力开车恩这残疾证没有去主动注销吧所以他还是老盲，也不知道这俩部门的数据有木有联网，如果联网了就无法实现了
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指尖世界

40楼 指尖世界说：
残疾人最大的悲哀就是不被社会所需求。只要医学没发达到可以从新制造一个器官的境界那么残疾人就会一直存在下去。所以解决残疾人的教育和就业确实是一个大问题。楼主说的这个问题讲真还真没什么方法可以解决，你今天这么说肯定是你吃亏了。如果明天你开一个按摩店你就知道找一个全盲尤其是自理能力还比较岔的全盲会给你带来多大麻烦了。
本帖来自pc秘书